12月20日，青岛市水利勘测设计研究院有限公司济南中心召开“深‘话’改革，聚发‘新’声”座谈会。邀请山东调水公司副总经理、工会主席于继东一行5人参加座谈会。座谈会由青岛院党总支副书记、二支部书记、副总经理杨克坤主持。公司中层以上20余人参会。

通过前期组织专题学习会，深入学习了党的二十届三中全会关于国资国企改革的重要论述和习近平总书记视察山东重要讲话精神，结合水发集团党委和山东调水党委相关工作部署，围绕对集团提出的的“三改”进行深入讨论，聚发“新”声，形成合理化建议35条。

座谈会上，公司骨干纷纷结合前期学习体会与自身工作，从市场、生产设计、财务、组织人事、科技创新等方面提建议、说规划、谈体会。畅所欲言，气氛热烈，达到了预期的效果。

杨克坤最后发言说，青岛院自2020年4月正式加入水发集团以来，济南中心从最初的30余人发展到现在的近百人团队，在没有市场积累的情况下，通过稳步拓展山东省内业务和积极探索省外市场，始终秉持高标准的设计质量，用实力赢得业主认可，树立了青岛院济南中心高质量设计品牌新形象。通过加强党组织领导、建章立制规范管理、逐步健全管理体系，不断加强改革创新实效，促进了公司核心竞争力的进一步提升。在全体员工齐心协力、拼搏奋斗下，公司每年均完成集团的指标任务，交出了一份比较满意的答卷。

于继东表示，通过这次座谈会，倾听到来自一线的声音，收获终端切实可行的反馈意见及建议，倍感亲切。下一步山东调水将进一步加强与基层的单位的紧密联系和沟通交流，更多参加基层单位的生产经营活动、政治学习、组织活动等相关活动。开展深入调查研究，解决突出问题，搞好协调服务。